Il DURC, documento di regolarità contributiva, è il certificato che sulla base di un’unica richiesta attesta contestualmente la regolarità di un’impresa relativamente agli adempimenti INPS, INAIL e Cassa Edile verificati sulla base della rispettiva normativa di riferimento.

Con la Circolare n. 35/2010 il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha riconosciuto che il Durc ha validità di 3 mesi, senza fare più alcuna distinzione tra appalti pubblici (opere, servizi o forniture) ed appalti privati.

Tuttavia per i “lavori pubblici” non può essere utilizzato un Durc richiesto per altre finalità, quali la fruizione di benefici o sovvenzioni oppure per lavori privati dell’edilizia.

Resta la validità mensile per il Durc richiesto per la fruizione di benefici normativi e contributivi.

L’INAIL, con la Circolare n. 22 del 24 marzo 2011, ha reso noto l’intervento di aggiornamento effettuato sull’applicazione www.sportellounicoprevidenziale.it, dedicata alla richiesta e al rilascio del DURC, apportando nuove funzionalità e una rinnovata veste grafica.